湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司招聘黨群綜合部副部長等5名中層副職

來源：http://www.54928.cc/時間：2022-09-02

根據工作需要，現面向集團系統內外部招聘黨群綜合部副部長等5名中層副職。


01
招聘原則

（一）堅持黨管干部、黨管人才的原則。

（二）堅持德才兼備、以德為先的原則。

（三）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

（四）堅持注重實績、群眾公認的原則。

02
招聘崗位及任職條件
（一）招聘崗位
1.黨群綜合部（黨委辦公室、董事會辦公室、總經理辦公室、黨委宣傳統戰部）：副部長（副主任）2人
2.紀檢監察部（監察專員辦公室）：副部長（副主任）1人
3.企業管理部：副部長1人
4.品牌營銷部：副部長1人
（二）任職條件
1.擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，務實勤奮，具備良好的職業道德。
2.品行端正，團隊意識、大局觀念強，具備良好的職業素養和較高的綜合素質，具有較強的事業心和責任感。
3.具備招聘崗位所必需的專業知識和良好的學習能力、理解溝通能力、創新能力。
4.具備良好的心理素質，身體健康。
5.無違法違紀行為，無任職回避等相應情況。
（三）任職資格和崗位職責
1.任職資格嚴格按上級有關政策要求和崗位需求確定。
2.其他要求詳見《湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司總部相關崗位任職要求與崗位職責》（附件1）。
03
招聘程序
（一）個人報名
1.報名截止時間：2022年9月7日17:00。
2.報名方式：本次招聘采取線上報名，報名人員填寫《湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司人員應聘表》（附件2），將個人應聘表、身份證（雙面）、學歷學位證書和學信網認證證明（國外學歷需提供教育部留學服務中心出具的認證報告）、職稱資格證書、職（執）業資格證書、各類表彰榮譽等資料掃描件（PDF格式），統一發送至報名郵箱hnjdlyjt@163.com，郵件及壓縮包的標題格式為“招聘崗位+應聘者姓名”，壓縮包內掃描件名稱應為文件相應內容。2022年9月7日17:00以后發送的應聘材料以及未按要求提交應聘材料者不納入資格審查范圍。
3.應聘人員只能選擇一個崗位報名。
（二）資格審查
根據崗位要求擇優進行資格審查，以電話或短信通知通過資格審查人員參加現場面試，未通過資格審查的不再另行通知。
（三）現場面試
現場面試將采取現場陳述與問答相結合的方式，對應聘者知識、能力、素質等方面進行測試。
1.自我陳述。應聘者先進行自我陳述，時間不超過5分鐘，簡要介紹個人情況、工作業績、競爭優勢等，重點結合行業針對報名崗位提出工作目標、思路、方向和舉措等。
2.現場問答。主要以半結構化問答為主，時間控制在10分鐘以內，由意向崗位對應評委依次對能力、專業等方面內容進行提問，應聘者逐一回答。
（四）確定考察對象
根據面試成績，按招聘崗位人數1:1的比例研究確定考察對象，做到人崗相適。沒有合適人選的崗位可以空缺。
（五）組織考察
對考察對象進行組織考察、干部人事檔案任前審核，并對廉政情況進行把關。
（六）確定擬任人選
綜合組織考察情況等報集團黨委會研究確定擬任人選，擬任人選到指定醫院進行體檢，體檢不合格者不予聘用。
（七）公示與聘用
1.擬任人選的相關信息在集團公示5個工作日。經公示無異議后，按程序和規定辦理聘用手續。
2.集團黨委對新聘用人員組織集體任前談話和廉政談話。
3.聘用人員原則上聘期為3年，設職務試用期一年。
04
薪酬福利

薪酬待遇及福利標準參照《集團薪酬及績效管理辦法》等相關規定執行。

05
紀律要求
（一）嚴肅選人用人工作紀律，堅決抵制各類選人用人的不正之風，對應聘人員在招聘工作中發生的違規違紀行為，一經查實，取消其應聘資格并嚴肅處理。
（二）集團紀檢監察部（監察專員辦公室）對招聘工作進行全過程監督。
06
注意事項

（一）根據疫情防控要求，請應聘人員按照相關要求，落實防疫措施，提供相關證明，配合做好防疫檢查和處置等相關工作，確保按時參加。凡不符合疫情防控要求的，不得參加本次面試。

（二）應聘人員參加現場面試時，須攜帶身份證等相關應聘資料原件進行現場核驗。應聘人員個人資料僅應用于此次招聘，不公開、不退還。

附件：

1.湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司總部相關崗位任職要求與崗位職責

2.湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司人員聘表


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