聘請特約監督員 整合監督新力量——集團紀委召開黨風廉政建設特約監督員見面會

       為落實全面從嚴治黨要求，進一步加強紀檢監察干部隊伍建設，整合監督力量，發揮黨風廉政建設特約監督員作用，2月24日，集團紀委召開黨風廉政建設特約監督員見面會。集團黨委委員、紀委書記、監察專員尹娥出席會議，各子公司紀檢機構負責人、10名黨風廉政建設特約監督員、集團紀檢監察部全體人員參加會議。

      會議組織學習了集團《黨風廉政建設特約監督員實施辦法》，傳達了省紀委最新文件精神。會上，特約監督員立足崗位職責，圍繞“怎樣提升本領、如何履行職責”暢所欲言、建言獻策。

       尹娥指出，特約監督員的選聘通過紀委提名、基層黨組織推薦、本人自愿、黨委會研究決定，層層把關，嚴格篩選，有聘任條件、有選聘原則、有聘任程序，選聘出來的監督員政治素質高、專業能力強，為紀檢監察干部隊伍注入了“新鮮血液”。

      尹娥指出，特約監督員的設置，是拓寬監督渠道的方式，整合監督力量的途徑，健全監督機制的辦法，更是集團提升監督質效的重要措施，召開此次會議是為了加強溝通交流，明確職責任務，進一步理順工作思路。

       尹娥強調，特約監督員責任重大，使命光榮，要牢記“七項職責”“八項權利義務”，敢于監督、樂于監督、善于監督，搭起黨委紀委和員工群眾的橋梁紐帶。對特約監督員履行好職責提出四點要求：一是充分認識職能職責規定，落實全面從嚴治黨要求；二是主動發揮雙重監督作用，落實清廉陽光華天建設；三是積極推動規范管理經營，落實“合規推進年”工作。四是關注宣傳紀檢監察成效，落實新時代廉潔文化建設。

       會議要求，要把推動黨風廉政建設特約監督員履職作為增強監督質效的重要途徑，各級紀檢機構要積極搭建履職平臺，通過組織調研、座談、督查等多種形式引導他們全面履職，充分發揮其橋梁紐帶、參謀咨詢、監督檢查作用，推動其善于發現問題，敢于發現問題，推動解決問題，為集團紀檢監察工作高質量發展貢獻力量。