集團組織召開新員工交流會

 為加強新員工與集團領導的有效溝通，增強新員工的歸屬感，快速適應崗位，完成角色轉換，1月5日，集團組織召開新員工交流會及入職培訓會，黨委副書記、職工董事李域出席并講話。

       交流會上，新員工們分別就入職以來的工作情況做了匯報交流，表達了對集團、對自己前景的美好向往，紛紛表示會珍惜集團給予自己充分展示才能的機會和平臺、全身心投入工作、不斷加強學習，為今后的發展打下堅實基礎。人力資源部、紀檢監察部負責人分別就旅游集團的創業、發展歷程、集團概況做了詳細介紹，并圍繞黨風廉政、廉潔從業等方面提出工作要求。

       李域對新入職員工表示歡迎，同時他指出希望新員工在今后的工作中要做到，一是要深學篤行二十大精神做有理想、有當擔、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年。當代中國青年生逢其時，施展才干的舞臺無比廣闊，實現夢想的前景無比光明。希望各位新員工要堅定不移聽黨話、跟黨走、懷抱夢想又腳踏實地，敢想敢問又善作善戰，立志做有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年。二是要牢記“奮斗創造奇跡”的要求，勞動創造價值，主動適應企業，做有遠大理想的好員工。希望各位新員工從即刻起做好角色轉變，用實際行動快速融入集團這個大家庭，真正做到把遠大理想和腳踏實地相結合，才能讓理想在現實中找到歸宿，成就一番事業。三是要樹牢“力量源于團結”的理念，勇敢前行，做有團隊意識的好骨干。團結出凝聚力、出戰斗力、也出生產力，團隊的團結是至關重要的。工作中注意做好分工協作、優勢互補、為人為善、和諧相處，要有共贏意識，寄希望與大家共同成長。

       本次交流會不僅增強了湖南旅游集團新員工對組織的歸屬感和認同感，同時為新員工快速融入全新工作環境、了解集團工作基本情況、適應全新工作崗位搭建了橋梁紐帶，更為湖南旅游集團改革發展道理邁向新臺階奠定了堅實的工作基礎。